Auf der einen Seite ist Fluktuation der Mitarbeiter nach Extern im Gange, auf der anderen Seite werden diese für FRA Ost dringend für die Sommeroperation 2022 benötigt. Ich kann verstehen, dass jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin sein bzw. ihr Glück auf Grund der schwierigen Lage außerhalb des Lufthansa Konzerns sucht. Insbesondere die Jüngeren unter uns, da ihnen noch etliche Jahrzehnte im Arbeitsleben bevorstehen.

Für den Arbeitgeber genauso wie für die verbleibenden Kolleginnen und Kollegen ist dies derzeit eine echte Herausforderung, die Arbeit zu bewältigen, trotz Unterstützung aus externen Bereichen. Seit kurzem gibt es für alle gebliebenen Mitarbeiter in der Räder- und Bremsenwerkstatt eine verbindliche Perspektive, wo und in welchem Bereich sie ab dem 01.01.2023 zum Einsatz kommen. Es bleibt abzuwarten welche Konsequenz die Entscheidung FRA OST zu schließen für die Lufthansa Group haben wird. Aus meiner Sicht war und ist dieser Schritt nicht nachvollziehbar, gerade unter Berücksichtigung einer nachhaltigen Unternehmenspolitik. Warum machen wir uns von Dritten abhängig?

Da das Schliessungsszenario bis zum Schluss dynamisch sein wird und die Kolleginnen und Kollegen an ihrem angestammten und ihrem neuen Arbeitsplatz eingesetzt werden, hoffe ich inständig das alle - gemäß ihrer Arbeitsplatzwahl - eine passende neue Heimat gefunden haben. Die Verursacher dieser Miserere sind auf keinen Fall auf der Arbeitnehmerseite zu suchen.

Im Übrigen ist diese Veränderung nicht zu unterschätzen, da sie die aufnehmenden Bereiche vor eine riesige Herausforderung stellt. Ängste auf beiden Seiten der Belegschaft (alt und neu), was denn ab dem 01.01.2023 auf die jeweilige Abteilung und die Mitarbeitenden zukommt, sind ein weiterer Faktor. Da bleibt nur der Glaube an die Geschäftsleitung, die richtigen Maßnahmen zu ergreifen, um diese Ängste zu mildern und gegenzusteuern. Derzeit wird der FRA Ost Sozialplan für die Räder – und Bremsenwerkstatt erarbeitet, auf den alle Betroffenen gespannt warten. Am Ende hoffe ich, das jeder sein persönliches Happy End Erlebnis hat.

Allen Mitarbeitenden wünsche ich alles Gute für Ihre weitere berufliche Zukunft in den neuen Bereichen. Gerne könnt ihr Euch an mich wenden, falls Ihr Unterstützung benötigt.

Bis bald

Euer Jens